律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/29
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合伙没有写协议而且中途又退出
在合伙没有签订书面协议且中途退出的情况下，退出者是否可以要求分割合伙财产需具体分析。依据《中华人民共和国合伙企业法》的相关规定，即便没有书面协议，合伙关系仍可能成立。若符合法定退伙条件，如其他合伙人严重违反合伙义务或发生难以继续参加合伙的事由等，退出者有权要求合理分割合伙财产。但需注意，应确保退伙行为不给合伙企业事务执行造成不利影响，并尽可能协商处理财产分割事宜。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，合伙中途退
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08/29
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小区没有物业楼下车库下水道漏水谁负责
下水道漏水责任需依具体情况确定，一般由责任方负责。依据《物业管理条例》等，公共部分漏水保修期内由开发商负责，人为损坏由侵权人负责。不及时处理可能导致车库积水、车辆受损等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 下水道漏水问题，可通过协商或诉讼解决。先与物业、开发商或侵权人协商，协商不成可向法院提起诉讼，根据漏水原因和责任方选择适当处理方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询
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08/29
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我开大货车在乡镇街道上国道正常行驶被一老头80岁开电动三轮车横穿撞到我车
您在乡镇街道正常行驶时被80岁老人驾驶电动三轮车横穿撞击，责任划分需视具体情况而定。 如果老人驾驶的电动三轮车被认定为机动车，且其未取得相应驾驶资格，则老人可能承担主要或全部责任； 如果电动三轮车被认定为非机动车，其在道路上横穿未让行正常行驶车辆，也可能承担主要责任； 如果事故路段无明确交通信号或标志，可能需结合监控、证人证言等综合判断双方过错程度； 如果您存在超速、未注意观察等行为，也可能承担部分责任； 若老人年满80岁且不具备驾驶能力，其监护人可能需承担民事赔偿责任； 综上
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08/29
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4S店保养机油加多了能索赔吗
机油加多若因4S店操作不当，可索赔。依据《合同法》，服务不符约定应担责，机油加多或损发动机，不及时处理后果严重。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 机油加多索赔方式多样，包括协商、投诉、诉讼等。可先与4S店协商，无果则向消协或市场监管局投诉，必要时提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 机油加多可索赔。操作如下：1. 收集证据，如保养记录、机油超出标准照片等；2
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08/29
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邻居不让门前路排水怎么处理
邻居不让门前路排水可能影响通行和生活环境，需要依法妥善解决。如果存在邻居故意阻拦公共道路排水的情况，可以根据不同情形采取相应措施：1. 若门前路属于公共道路：邻居无权私自阻碍排水设施的正常使用，应向市政或道路管理部门反映，要求其介入协调处理。2. 若门前路属于私人或共用通道：需查看土地使用权或共有协议，若排水设施属于共有部分，任何一方不得擅自更改或阻拦。3. 若邻居因施工或改造导致排水受阻：应要求其恢复原状或采取临时排水措施，避免影响他人正常生活。4. 若积水问题已造成财产损失或健
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08/28
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未装修入住物业费缴纳多少
未装修入住物业费依级别收取，具体标准为一到四级不等。依据《物业管理条例》，业主应按服务合同交物业费，未入住也可能需支付，避免违约及影响物业正常运营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未入住物业费处理方式通常按物业级别交费或协商减免。建议查看物业服务合同，了解费用明细，再与物业协商确定最终交费方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未入住物业费处理如下：1. 查看物
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08/28
25
工地受了工伤，公司不给报工伤保险?
工地受了工伤，公司不给报工伤保险，您有权依法申请工伤认定并获得相应赔偿。 工地受了工伤，公司不给报工伤保险，劳动者可依法自行申请工伤认定。 如果存在以下情况，处理方式会有所不同： 1. 若存在劳动合同且公司在规定时间内未申请工伤认定：您可以自行向当地社会保险行政部门提出申请。 2. 若不存在劳动合同，但存在事实劳动关系：您仍可申请工伤认定，但需提供考勤记录、工资条、工友证言等证据证明劳动关系。 3. 若公司未缴纳工伤保险：公司应承担全部工伤保险待遇费用，您可依法要求公司支付相关赔偿。
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08/28
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双方离婚后男方还来威胁女方这个怎么办
离婚后男方威胁女方，应保留证据并视情况处理。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，证据包括视听资料等，必须查证属实。若不及时处理，可能导致女方身心受损，甚至面临更严重的安全威胁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离婚后男威胁女。应对方式：1. 轻微威胁，录音保留证据，不予理会；2. 威胁升级，立即报警，让警方介入处理；3. 情节严重，提起诉讼，请求人身损害赔偿，保护自身安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中
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08/28
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母婴店奶粉喝不完怎么办
如果婴幼儿在食用奶粉过程中出现问题，消费者或患儿家长首先可以请求消委会等部门协商调解，调解无效，可以向法院起诉 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，建议您向消费者协会投诉解决，如有疑问可咨询专业律师为您解答。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 消费者可以根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁来维权。
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08/28
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保底五千实际上班18天发多少工资
实际应发工资需按出勤天数计算。依据《劳动法》，工资计算需考虑月工资、出勤天数，公式为：月工资÷21.75×18。不及时处理可能导致劳动争议或工资拖欠的不良影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 按出勤算工资。操作：1. 确认月工资额；2. 使用公式“月工资÷21.75×18”计算基本工资；3. 如有加班，按工作日、双休日或法定节假日标准分别计算加班费后累加；4. 得出最终应发工资额。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555552